Sektionschef Trafikinformation till Verksamhetsområde Trafik

Publiceringsdatum: 2025-03-26

Letar du efter anställning inom chefer och verksamhetsledare? Positionen som sektionschef, offentlig förvaltning hos Trafikverket är öppen och väntar på en lämplig kandidat - kan det vara du? Om du vill arbeta heltid hos Trafikverket, har de just nu en tjänst tills vidare som kan passa dig.

Malmö är platsen där detta jobb har sin tjänsteort. Trafikverket söker för närvarande efter flera personer att anställa inom sektionschef, offentlig förvaltning-branschen. Ta en titt på deras två lediga tjänster för att se om något av dem passar just dig. Sista ansökningsdagen till jobbet som sektionschef, offentlig förvaltning hos Trafikverket är onsdag den sextonde april 2025.

---

Jobbannons

Vi på Trafik står inför stora förändringar både vad gäller arbetssätt, värdegrund och kulturarbete. Vårt uppdrag är avgörande för att göra Sverige närmare och vi söker nu ny sektionschef som vill vara med på denna förändringsresa!

Jag söker dig som vill vara aktiv i vårt pågående förändringsarbete där vi gör varandra bra. Genom ditt kommunikativa och närvarande ledarskap får du människor att växa. Med starkt engagemang levererar du resultat kopplat till verksamhetens gemensamma utveckling. För att nå vårt mål agerar du som en i team Trafik - Anna Ericsson, Verksamhetsområdeschef Trafik

Sektionschef Trafikinformation till Verksamhetsområde Trafik

Arbetsuppgifter

Uppdraget handlar om att tillsammans med dina medarbetare ansvara för din del av helheten av avdelningens samlade leverans enligt fastställda arbetssätt och processer. Arbetet sker i samarbete mellan avdelningens olika funktioner med fokus på verksamhetens gemensamma mål.

Sektionen ansvarar för att leverera bra och tillförlitlig trafikinformation om läget i tågtrafiken både internt och externt (resenärer och järnvägskunder). Ditt uppdrag innefattar att motivera och stödja ditt team genom förändringar och utmaningar, samtidigt som du säkerställer hög kvalitet i trafik- och resenärsinformationen. Du kommer att arbeta nära medarbetarna, att leda i en dynamisk och treskiftsbaserad miljö kräver förmåga att hantera gruppens dynamik och främja ett positivt arbetsklimat. Att driva ständiga förbättringar och utvecklingsarbete blir en central del av din vardag som sektionschef.

Som sektionschef är du första linjens chef med personal-, verksamhets- och budgetansvar inom trafikinformation. Som chef ansvarar du för att leda, planera och följa upp sektionens arbete så att det bedrivs effektivt, säkert och med hög leveranskvalitet enligt de uppsatta verksamhetsmålen. Du är även ansvarig för utbildning, kompetensstrategi, kompetensväxling och personalvård inom sektionen. Din roll sträcker sig också till att vara en del av en aktiv ledningsgrupp där du representerar sektionen, enheten och Trafikverket både internt och externt.

Som chef driver du tillsammans med medarbetarna förändringar både inom den egna sektionen och tillsammans med övriga berörda verksamheter inom Trafikverket. Bland dina utmaningar är att arbeta med gruppdynamik, sammanhållning och förändringsarbete i en arbetsgrupp som sällan har möjlighet att träffas i sin helhet.

Som Sektionschef ingår du i enhetens ledningsgrupp som är nationell och består av 9 sektioner. Du kommer att ansvara för ca 15-20 medarbetare som arbetar treskift, dygnet runt, året runt och de är placerade i Malmö.

Övrig information

Vänligen bifoga ditt CV till ansökan.

Anställningen inom Trafikverket är tillsvidare men chefsförordnandet är tidsbegränsat, inledningsvis på 4 år.

I denna rekrytering används webbaserade tester som en del i urvalet.

Vi använder främst mail (från mejladress: noreply@heroma.se) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss! För att undvika att information gällande din ansökan klassas som SPAM kan du med fördel lägga till vår e-postadress: noreply@heroma.se i dina e-postkontakter.

För att trivas på jobbet behöver du gilla att vara på plats i den operativa verksamheten där ingen dag är den andre lik och du är i stort sett alltid på kontoret. Enstaka dagar på distans kan förekomma.

Intervjuer sker digitalt via Skype, preliminärt under vecka 20.

Vid eventuella frågor om tjänsten, kontakta rekryterande chef Birgitta Lundqvist, se kontaktuppgifter nedan.

Kvalifikationer

Vem är du?

Vi söker dig som är en engagerad och kommunikativ ledare som är lyhörd för sina medarbetares behov och är aktivt närvarande i det dagliga arbetet där fokus ligger på att skapa en stark och tillitsfull arbetsmiljö. Du är skicklig på att bygga förtroendefulla relationer och du trivs att jobba tillsammans. Du är förändringsbenägen och du står trygg i fattade beslut. Du har förmågan att arbeta strategiskt och analytisk, med en tydlig helhetssyn och god kommunikationsförmåga. Ditt arbetssätt är strukturerat och du drivs av att skapa resultat genom samverkan och utveckling.

Vi söker dig som

• har en högskole- eller universitetsutbildning om minst 180hp (120p) inom ett för uppdraget relevant område, alternativt har du en annan utbildning i kombination med erfarenhet som vi bedömer som likvärdig
• har flerårig chefserfarenhet med personal-, budget- och verksamhetsansvar
• har erfarenhet av att ha drivit förändrings- och utvecklingsarbeten
• har goda kunskaper i svenska i tal och skrift

Det är meriterande om du

• har erfarenhet av vad det innebär att ha medarbetare som jobbar treskift
• har erfarenhet av att driva en serviceinriktad verksamhet med kundkontakter
• har erfarenhet av arbete inom statlig myndighet eller annan offentlig verksamhet
• har erfarenhet av processorienterat arbetssätt
• har erfarenhet av kommunikationsarbete

Ansökan

De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Om det inte står något annat i annonsen vill vi att du bifogar ditt CV. Vi har slutat begära in personligt brev eftersom vi inte har med det som del av urvalsunderlaget. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta ansvarig chef för rekryteringen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner.