Socialsekreterare till Förstärkningsteamet inom Barn och unga

Publiceringsdatum: 2024-11-18

Letar du efter anställning inom yrken med social inriktning? Nu har du chansen att börja jobba som socialsekreterare hos Malmö kommun. Sök nu om du är intresserad av att arbeta heltid hos Malmö kommun under tills vidare. De letar just nu efter nya medarbetare.

Att bo i närheten av Malmö kan vara en fördel för denna position, så om du redan bor i området bör du överväga att söka jobbet. Malmö kommun söker för närvarande efter ambitiösa individer som vill utvecklas i rollen som socialsekreterare. Kolla in deras ledig tjänst och se om du har vad som krävs för att bli en del av deras team. Du har fortfarande tid att söka jobbet som socialsekreterare hos Malmö kommun om du sickar in din ansökan senast sista ansökningsdag som är söndag den åttonde december 2024.

Jobbannons

Ref: 20242351

Har du arbetat länge som utredande socialsekreterare inom barn och unga, trivs bra med ditt jobb men känner dig sugen på en ny utmaning? Vill du få användning av hela bredden i den kunskap du samlat på dig inom området genom åren? Då kan Förstärkningsteamet vara något för dig nu när vi utökar och ska bli fler!

Hos oss erbjuds du nämligen en arbetsvardag som innebär stor variation, såväl i uppdrag som i de verksamheter och människor du möter. Det är en utmanande men rolig och lärorik tjänst där du får möjlighet att bidra med din fulla kompetens. 

Arbetsuppgifter

Som socialsekreterare i Förstärkningsteamet kommer ditt huvudsakliga uppdrag vara att stärka upp arbetet vid tillfällig underbemanning inom myndighetsutövning i den sociala barnavården. Detta innebär att du, likt en konsulttjänst, arbetar på olika uppdrag som kan ha en varaktighet på allt från 2 veckor till 3 månader. Uppdragen du tar dig an kommer inbegripa:

• utredningar för barn och unga 
• uppföljning av beviljade insatser för barn och unga
• arbete inom mottag

Förstärkningsteamet inbegriper idag en arbetsgrupp på åtta medarbetare samt en sektionschef. Upplägget av arbetet innebär att vi övervägande är ute under veckan och arbetar på olika uppdrag. Förstärkningsteamets arbetsgrupp samlas kontinuerligt för exempelvis planering, APT, kompetensutveckling, reflektion samt extern handledning. 

Kvalifikationer

Vi söker dig som uppfyller följande krav för tjänsten:

• Socionomexamen (210hp)
• Minst 5 års erfarenhet av myndighetsutövning och utredningsarbete inom barn och unga
• God kunskap om lagstiftning kring LVU och SoL
• Erfarenhet av BBIC
• Mycket goda kunskaper i det svenska språket, såväl i tal som i skrift
• Goda datorkunskaper

Det är meriterande om du tidigare arbetat enligt Signs of safety, har utbildning och erfarenhet av MI samt fortbildning inom området barn och unga (såsom anknytningsteori, normbrytande beteende, ADAD m.m). Om du har erfarenhet av arbete i Lifecare kommer det att underlätta ditt arbete. B-körkort samt körvana för manuellt växlad bil är önskvärt men inte ett krav.

Som person ser vi att du som söker är trygg och stabil i dig själv och i ditt arbete som socialsekreterare inom barn och unga. Du har en god analytisk förmåga som gör att du kan bryta ned och analysera omfattande information från olika källor, se och förstå komplexa samband samt förmedla detta vidare i den skriftliga utredningen. 

Då tjänsten innebär att du tar dig an kortare uppdrag i olika delar av vår verksamhet ställs även mycket höga krav på samarbetsförmåga och initiativtagande. För att trivas i tjänsten behöver du ha lätt för att anpassa dig till nya miljöer, arbetsgrupper och snabbt kunna skapa nya kontakter och bygga relationer. Samtidigt är du även uppgiftsorienterad och har stort fokus på utförandet av ditt uppdrag. Slutligen värdesätter vi medarbetare som är lösningsorienterade, öppna för förändring och redo att tänka nytt.

Låter detta som något för dig? Ta då chansen att vara med och bidra med dina erfarenheter och din kompetens!

Om arbetsplatsen

Förstärkningsteamet ingår i enhet Mottag och Social jour, inom avdelning Utredning. Verksamheten startade 1 april 2021 och bedrevs inledningsvis som ett projekt men är idag en permanent verksamhet i vår organisation. Uppföljning och utvärdering av verksamheten sker löpande, och vår organisering och uppdragsprocess kan vid behov komma att justeras. På grund av uppdragets karaktär har du som socialsekreterare i Förstärkningsteamet, utöver din grundlön, även ett lönetillägg.

Vi erbjuder dig som anställd individuellt introduktionsprogram inom verksamheten samt kontinuerlig handledning. Du deltar också kontinuerligt i övrig kompetensutveckling såsom föreläsningar och utbildning. Du erbjuds även friskvårdsbidrag, flexibel arbetstid och möjlighet till semesterväxling.

Vid Sveriges största arbetsmarknads- och socialförvaltning jobbar 2500 medarbetare varje dag för att stärka Malmöbor. Tillsammans med Malmöborna vill vi öka möjligheterna till egen försörjning, minska hemlöshet, bidra till att barn och unga ska få bra uppväxtvillkor och verka för att nyanlända ska få goda förutsättningar. Det är ett viktigt och roligt arbete, men långt ifrån enkelt. Sök jobb hos oss, du kommer att göra skillnad.

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.

Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb

Information om tjänsten

Anställningsform: En tillsvidaretjänst

Omfattning: Heltid

Antal tjänster: 1

Tillträde: Enligt överenskommelse

Övrigt

Intervjuer hålls under vecka 51.

Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Vi vill därför PÅMINNA dig om att dina svar blir en VIKTIG DEL i vårt URVALSARBETE.

Innan anställning erbjuds behöver du visa upp examensbevis från socionomutbildning, id-handling (pass eller nationellt id-kort) samt utdrag ur belastningsregister.

Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.